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售后服务上门服务电话，智能分配单据：二十四节令鼓擂响深圳大沙河 海内外龙舟队竞渡

　　深圳6月19日电 (记者 索有为)作为2026年深圳龙舟文化嘉年华的序章，6月19日上午的深圳市南山区大沙河上，一场二十四节令鼓为“华为坤灵·2026年大沙河国际龙舟邀请赛”拉开帷幕，在鹏城激荡出传统与现代交融的璀璨浪花。

二十四节气鼓声震大沙河。彭程 摄

　　清晨的大沙河畔，晨光洒落，沿河观赛区早已聚满市民。一声浑厚的鼓槌落下，十二面大鼓依次排开，鼓手们身姿挺拔，齐声击鼓，第一记重击，震落晨露；第二记合鸣，惊起水鸟；第三记群鼓齐发，整座大沙河仿佛被唤醒。激昂错落的鼓点，如惊蛰春雷滚过原野，如夏至骤雨倾泻江河，如秋分金风横扫稻浪，如冬至寒霜凝铸冰河，将自然时序的流转演绎得淋漓尽致，尽显中华传统文化的磅礴气势与南粤鼓乐艺术的魅力。

龙舟竞渡。彭程 摄

　　雄浑铿锵的鼓声沿着大沙河传开，惊起浅滩边觅食的白鹭，也点燃了沿岸市民观众的热情。孩子们跟着鼓点拍手跳跃，老人们屏息凝神频频点头，年轻人们纷纷举起手机记录这震撼人心的表演。待最后一声鼓点落下，人群中爆发出雷鸣般的掌声与喝彩声。

　　鼓声渐收，余韵未绝。大沙河上，二十支龙舟队、约五百名选手已蓄势待发。来自粤港澳大湾区的企业代表队、大学代表队、机关事业单位代表队、各地龙舟协会以及国际战队，齐聚这条从昔日“生态疤痕”蜕变为“广东省十大美丽河湖”的碧波之上。

龙舟竞渡引来民众观赏。彭程 摄

　　当鼓声与锣声再次交织，龙舟如离弦之箭，桨叶翻飞，水花四溅，在大沙河的五百米直道上，上演着“同舟共济、奋勇争先”的龙舟精神。两岸市民观众的欢呼声此起彼伏，大沙河上每一朵溅起的浪花，都在为这场龙舟赛事所呈现出的奋进精神喝彩。

　　据悉，大沙河上端午龙舟竞渡的传统已延续七载，2025年首次升级为国际赛事，2026年更进一步提升国际化水准。(完)

近日行业报告发布最新研究成果二十四节令鼓擂响深圳大沙河 海内外龙舟队竞渡

　　深圳6月19日电 (记者 索有为)作为2026年深圳龙舟文化嘉年华的序章，6月19日上午的深圳市南山区大沙河上，一场二十四节令鼓为“华为坤灵·2026年大沙河国际龙舟邀请赛”拉开帷幕，在鹏城激荡出传统与现代交融的璀璨浪花。

二十四节气鼓声震大沙河。彭程 摄

　　清晨的大沙河畔，晨光洒落，沿河观赛区早已聚满市民。一声浑厚的鼓槌落下，十二面大鼓依次排开，鼓手们身姿挺拔，齐声击鼓，第一记重击，震落晨露；第二记合鸣，惊起水鸟；第三记群鼓齐发，整座大沙河仿佛被唤醒。激昂错落的鼓点，如惊蛰春雷滚过原野，如夏至骤雨倾泻江河，如秋分金风横扫稻浪，如冬至寒霜凝铸冰河，将自然时序的流转演绎得淋漓尽致，尽显中华传统文化的磅礴气势与南粤鼓乐艺术的魅力。

龙舟竞渡。彭程 摄

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龙舟竞渡引来民众观赏。彭程 摄

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12日，中国吉林网、吉刻新闻记者从智联招聘《2025年职场人工作生活满意度调研报告》中获悉，2025年职场人进化的方式更加多元，自主性、个性化特征更为明显。

智联招聘数据显示，2025年近7成的职场人参与了多样化的学习培训活动。其中，专业能力培训以25.4%的比例占据首位；其次为关于情商、沟通与管理技巧的提升，占比20.8%；16.4%则强化数字技能；15.7%参加职业资格认证。此外，兴趣发展、身心灵相关及语言学习等领域也占据一定比例，表明职场人对自我提升的需求正日益多元化。

从途径看，职场人主要通过线上学习(44.8%)与项目实践(39.7%)来学习新知识和新技能。值得关注的是，有32.1%的职场人通过AI进行个性化学习与研究。这标志着学习方式已进入“自主+高效”的新时代。员工不再完全依赖传统培训，而是主动利用线上资源和实际工作场景、创新的AI工具进行即时学习、加速进化。

结束了一天高强度的工作，如何有效“回血”成为白领们的必修课。调研显示，“亲近自然，散步放松”(45.1%)成为2025年职场人缓解压力的首选方式，“与家人共度温馨时光”(34.2%)位居第二，凸显了家庭作为“情感安全港”的核心地位，是对抗工作压力与精神内耗的重要“解药”。还有23.8%的职场人选择冥想，23.4%的人选择运动来缓解工作后的疲劳。

理想中的休闲生活，总是被现实的各种因素所限制。调研显示，“经济预算限制”（36.2%）与“工作占用时间过多”（35%）是2025年影响职场人休闲生活质量的两大核心制约因素。值得注意的是，“经济预算限制”占比最高，这是职场人消费观念趋于理性的体现，他们不再盲目追求高消费娱乐，而是更看重性价比和体验的实质内容。

职场人的运动方式呈现出灵活、便捷的特点。41.8%的职场人选择将运动融入通勤，体现了其高效利用时间、将健康锻炼融入日常的智慧，解决了“没时间专门锻炼”的痛点。另外有27.9%的职场人选择跑步或打球，16.8%选择在家锻炼。但是，还是有29.7%的职场人“从不锻炼身体”，这值得警醒，激发这部分人群的运动兴趣、降低运动门槛，是提升职场人整体健康水平的关键。

中国吉林网吉刻新闻记者栾喜良

截图来源：智联招聘

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